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VILLE DE LA HAGUE
 
Offre n°505482 
Située à 20 km à l’ouest de Cherbourg-en-Cotentin (Manche), la commune de la Hague (12 145 habitants) bénéficie d’un cadre de vie préservé. Doté d’une identité marquée, d’un patrimoine naturel important et de nombreux équipements sportifs, scolaires et sociaux, le territoire participe à des projets d’envergure au sein du Cotentin.
Chargé d'opération voirie et éclairage public (h/f)
Date de publication :  08/07/2019
Date limite de candidature :  02/08/2019
Date prévue du recrutement :  01/11/2019 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
  Salaire indicatif : rémunération statutaire + régime indemnitaire.
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois INGENIEUR HORS CLASSE
INGENIEUR PRINCIPAL
INGENIEUR
TECHNICIEN PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
TECHNICIEN PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
TECHNICIEN
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur du pôle technique de La Hague, vous mettez en œuvre les orientations stratégiques en matière de voirie et d’éclairage public :
Vous :
• êtes en charge des projets routiers, de réhabilitation et d’entretien réalisées par les entreprises sur le réseau communal ;
• analysez les besoins de la collectivité et savez apporter un diagnostic sur le patrimoine routier afin de définir des programmes pluriannuels d’investissement ;
• supervisez ensuite les projets de voirie et suivez toutes les étapes, de l’étude de faisabilité, à l’analyse des offres jusqu’à la réception des travaux, en étroite collaboration avec les élus et les riverains ;
• assurez la gestion de dossiers spécifiques comme le classement des voiries, la défense extérieure contre l’incendie, les mises en conformité, la délégation de compétence relative à l’éclairage public, dans un souci constant d’optimisation des coûts de fonctionnement ;
• êtes l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de toutes les questions relatives aux réseaux publics et assurez l’interface technique avec les exploitants ;
• participez à la gestion financière (élaboration et suivi du budget) et administrative (délibérations, recherche de financements) ;
• expert(e) dans votre domaine d’intervention et garant(e) d’une veille juridique, technique et réglementaire, vous êtes un maillon essentiel dans l’aide à la prise de décision des élus et l’assistance des services.

Profil recherché • titulaire d’une formation de technicien(ne) ou ingénieur(e) voirie ou équivalent, vous maîtrisez la réglementation liée à la voirie et les règles de sécurité ;
• vous disposez idéalement d’une expérience similaire vous ayant permis d’intégrer le fonctionnement d’une collectivité ;
• vous maîtrisez les outils informatiques, la réglementation des marchés publics et le C.C.A.G. (Cahier des Clauses Administratives Générales) travaux ;
• rigoureux(se) et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos qualités d’analyse et de synthèse ;
• disponible et impliqué(e), vous savez faire preuve de pédagogie et d’écoute ;
• permis B obligatoire.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation LA HAGUE
Service d'affectation Pôle technique
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

Les horaires sont-ils fixes ?  Oui
Spécificités du poste:  horaires parfois irréguliers, déplacements.
POSITIONNEMENT DU POSTE   
Réunions auxquelles
participe l'agent :
  
  réunions publiques.
Commissions auxquelles
participe l'agent :
  Commissions et conseils communaux.
AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE 
  Titres restaurant.
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Madame le Maire
VILLE DE LA HAGUE

¤ par voie postale :
8 rue des Tohagues
BP 217
50442 BEAUMONT HAGUE CEDEX

ou sur le site www.lahague.com - plateforme « Portail usager ».

Informations complémentaires : Pour tout renseignement complémentaire contacter M. COULIE Emmanuel au 02.33.01.93.50. Ce poste est susceptible d’être occupé par un agent contractuel en application de l’article 3-2° de la Loi 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales