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Conseil Départemental de Saône et Loire
La date limite de candidature sur cette offre a expiré,
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Offre n°505063 
Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire, est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département de Saône-et-Loire comporte un réseau de
5 300 kms de routes départementales avec 2000 ouvrages d’art. La direction des routes et des infrastructures (DRI), avec l’appui de ses cinq Services territoriaux d’aménagement (STA), a principalement en charge l’ensemble des activités liées au réseau routier départemental.
Le STA du chalonnais gère 1004 kms de réseau routier et est responsable de 4 centres d’exploitation répartis sur l’ensemble de son secteur.
Le centre de CHAGNY est composé de 12 agents d’exploitation et de 2 responsables pour 222 kms de RD.
AGENT D’EXPLOITATION
Date de publication :  03/07/2019
Date limite de candidature :  23/08/2019
Date prévue du recrutement :   
Motif du CDD : 
Type de recrutement :  fonctionnaire exclusivement
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
ADJOINT TECHNIQUE
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions Centre d’exploitation de Matour - DRI
La Croix de Mission
71520 MATOUR

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique directe du responsable d’exploitation routière, vous serez chargé(e) de :

assurer l’exploitation et l’entretien du domaine public départemental,
assurer l’entretien et la maintenance du matériel,
participer aux veilles qualifiées en période hors viabilité hivernale,
participer aux opérations de viabilité hivernale en salage et déneigement,
respecter les règles liées à la prévention des accidents, à l’hygiène et à la sécurité des chantiers et des hommes

Spécificités du poste :

Disponibilité (travail de nuit et week-end dans le cadre des astreintes hivernales et estivales liées à la viabilité du réseau)
Astreinte; Travail extérieur; Port et manutention de charges
Profil recherché Habilitation conduite engins (CACES) appréciée
Permis B exigé et permis poids lourds souhaité

Compétences :
Savoir travailler en équipe, Savoir rendre compte et alerter,
Capacités d’adaptation aux situations rencontrées, capacité d’évolution
Capacité de prise d’initiative devant un imprévu


CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation MATOUR
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

Astreintes :  
Spécificités du poste:  
Remplacement:  
Modalités congés annuels:  
POSITIONNEMENT DU POSTE   
Rattachement hiérarchique :   -= votre choix =-
Fonctions d'encadrement :   0 agent
Catégorie des agents encadrés :  
 Famille(s) des agents encadrés :  
Relations (interlocuteurs internes) :
 
 
Relations (interlocuteurs externes) :
 
 
Réunions auxquelles
participe l'agent :
  
 
Commissions auxquelles
participe l'agent :
 
AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE 
  Moyens mis à disposition Compagnonnage et formation, Vêtements de travail et équipements de protection individuelle Action sociale : Titres restaurant Contrat collectif de prévoyance. Participation à la mutuelle santé ● CNAS – Comité national d’action sociale.
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Conseil Départemental de Saône et Loire
Espace Duhesme
18 rue de Flacé
71026 MACON Cedex 09
 

Informations complémentaires : Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation, CV, et dernier arrêté de situation administrative et/ou liste d’aptitude et/ou RQTH) avant le 23/08/2019
sur le site Internet du Département:www.saoneetloire71.fr
Réf : PV-2019-040
à l’adresse suivante :
Monsieur le Président – Département de Saône-et-Loire
Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales
Espace Duhesme – 18 rue de Flacé
CS 70126 - 71026 MACON CEDEX 9

Renseignements :
Pôle Développement RH - 03 85 39 70 53
www.saoneetloire71.fr
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales