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Mairie de LYS-SAINT-GEORGES
 
Offre n°499889 
Commune de 226 habitants
Canton de Neuvy-Saint-Sépulchre
Agent d'entretien
Date de publication :  05/06/2019
Date limite de candidature :  07/07/2019
Date prévue du recrutement :  01/09/2019 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois ADJOINT TECHNIQUE
ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
ADJOINT TECHNIQUE PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions Nettoyage des locaux : mairie, salle des fêtes, sanitaires publics (2) et église

Gestion des locations de la salle des fêtes : état des lieux entrée et sortie - remise des clefs

Achat des produits nécessaires à l'entretien

Si besoin, déplacements à effectuer avec le véhicule communal mis à disposition

Temps de travail annualisé : 22 heures mensuel (CP inclus)



Profil recherché Autonome, discret, polyvalent, disponible
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation LYS-SAINT-GEORGES
Temps de travail

Tps Non Complet  : 3 h  15 mn

AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE 
  RIFSEEP (primes) et CNAS
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Mairie de LYS-SAINT-GEORGES
19 rue du Château
36230 LYS-SAINT-GEORGES
 

Informations complémentaires : Mail de la mairie : mairie.lys-st-georges@wanadoo.fr
et 02.54.30.81.52
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales