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VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN
 
Offre n°495699 
Commune nouvelle officiellement née le 1er janvier 2016, Cherbourg-en-Cotentin regroupe la Communauté urbaine de Cherbourg et ses 5 communes historiques (Cherbourg-Octeville, Tourlaville, Equeurdreville-Hainneville, La Glacerie, Querqueville).
Forte de 83 790 habitants, la commune nouvelle devient la 4ème plus grande ville de la Normandie réunifiée.
Maître Nageur Sauveteur (h/f)
Date de publication :  14/05/2019
Date limite de candidature :  24/05/2019
Date prévue du recrutement :  01/09/2019 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
  Salaire indicatif : rémunération statutaire.
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois EDUCATEUR DES APS
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions REF à rappeler : BTH/2019/055/MNS

¤ AFFECTATION :
Au sein de la piscine, vous serez intégré(e) à l’équipe des éducateurs. Vous serez chargé(e) de la sécurité et la surveillance des bassins, de l’animation des cours municipaux et de l’enseignement pédagogique aux scolaires.

¤ MISSIONS :
Vous :
- intervenez dans le cadre des activités périscolaires ;
- enseignez et encadrez la natation ;
- surveillez la baignade dans les bassins ;
- animez les activités municipales diverses : cours collectifs adultes (aquaphobie, apprentissage, perfectionnement, aquagym, IMC…), cours collectifs enfants (jardin aquatique, école de l’eau, mini stage…) ;
- mettez en application le projet pédagogique actuel en collaboration avec l'Education nationale et l'équipe d'éducateurs ;
- sensibilisez les usagers aux activités aquatiques ;
- accueillez, conseillez et prévenez des risques liés à l'activité ;
- intervenez et mettez en place la chaîne des secours en cas d’accident ;
- assurez le nettoyage du matériel pédagogique et vous sensibilisez les publics aux normes d’hygiène ;
- organisez et mettez en œuvre les manifestations extraordinaires.

¤ CONDITIONS PARTICULIÈRES :
- travail le week-end ;
- prise de congés sur périodes spécifiques ;
- expositions à un milieu ambiant difficile : température, hygrométrie, bruit pouvant provoquer des gênes ou atteintes physiques importantes ;
- manutention quotidienne de matériel pédagogique ;
- vous pouvez être amené(e) à travailler sur les autres piscines de la collectivité (piscine de la Butte-piscine Chantereyne).
Profil recherché ¤ FORMATION :
Vous êtes titulaire du B.E.E.S.A.N. ou B.P.J.E.P.S. A.A.

¤ COMPÉTENCES :
Vous :
- connaissez le cadre juridique et réglementaire des activités sportives ;
- connaissez les risques liés aux activités de la natation ;
- faites preuve d’autonomie et d’initiative dans l'organisation du travail ;
- avez l’esprit d’équipe ;
- avez le sens de l'animation et des relations humaines.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation CHERBOURG-EN-COTENTIN
Service d'affectation 2019 - 055 - Piscine du Maupas
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

POSITIONNEMENT DU POSTE   
Rattachement hiérarchique :   Chef de service
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Monsieur le Maire
VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

¤ par voie postale :
Direction emplois compétences
10 place Napoléon
BP 808
50108 CHERBOURG-EN-COTENTIN

¤ ou par mail : recrutement@cherbourg.fr

Informations complémentaires : Nicolas BEAUCHET, Chef de service piscines, tél. : 02 33 53 22 22. Ce poste est susceptible d’être occupé par un agent contractuel en application de l’article 3-2 de la Loi 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée. Date prévisionnelle des entretiens : entre le 11 et le 14 juin.
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales