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Mairie de SAINT-GAULTIER
 
Offre n°491864 
adjoint administratif chargé de la comptabilité
Date de publication :  25/04/2019
Date limite de candidature :  31/05/2019
Date prévue du recrutement :  01/07/2019 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois ADJOINT ADMINISTRATIF
MISSIONS  
Niveau du diplôme Bac ou équivalent
Domaine du diplôme Echanges et gestion
Spécialité du diplôme Finances, banques, assurances (non indiquée ou autre)
Descriptif des missions Recherche un adjoint administratif pour 35H par semaine


Suivi de l'exécution budgétaire :
- Préparation budgétaire en lien avec le secrétaire général et suivi de l'exécution budgétaire (recettes)
- Gestion de la trésorerie en lien avec la personne chargée des dépenses + Emprunts
- Suivi des présences cantine + garderie
- Suivi du secteur de l'assurance
- Gestion des loyers + suivi règlement salle des fêtes
- Centre de loisirs (gestion dossier + financier)
- CCAS


Profil recherché Connaissance des règles de la comptabilité M14
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
Qualités relationnelles, sens de l'accueil, discrétion
Polyvalence, rigueur, autonomie, sens de l'organisation
Expérience en mairie sur un poste similaire
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation SAINT-GAULTIER
Service d'affectation HOTEL DE VILLE
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE 
  tickets restaurant prestations du CNAS
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Mairie de SAINT-GAULTIER
9 place de l'Hôtel de Ville
36800 SAINT-GAULTIER
 

Informations complémentaires : Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un CV à Monsieur le Maire
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales