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Mairie de FLERE-LA-RIVIERE
 
Offre n°488586 
Commune de FLERE LA RIVIERE
Secrétaire de mairie
Date de publication :  05/04/2019
Date limite de candidature :  31/05/2019
Date prévue du recrutement :  01/09/2019 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
  Salaire indicatif : indiciaire
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois ADJOINT ADMINISTRATIF PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
REDACTEUR
ADJOINT ADMINISTRATIF PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
ADJOINT ADMINISTRATIF
MISSIONS  
Niveau du diplôme BEP ou CAP
Domaine du diplôme Echanges et gestion
Spécialité du diplôme Comptabilite, gestion
Descriptif des missions Accueil physique et téléphonique, secrétariat, état civil, élections, urbanisme, cimetière, relation avec les élus, préparer les réunions de conseil municipal + délibérations + compte-rendu réunions.
Comptabilité - logiciel SEGILOG - M14 + payes + gestion des emprunts.
Gérance de l'agence postale communale
Profil recherché Qualité d'écoute, de polyvalence.
Rigueur, organisation, discrétion.
Compétences rédactionnelles.
Utilisation des outils informatiques Word - excel - power point.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation FLERE-LA-RIVIERE
Service d'affectation administratif
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE 
  CNAS et RIFSEEP si agent titulaire de la Fonction Publique
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Mairie de FLERE-LA-RIVIERE
Mairie
2 rue Nationale
36700 FLERE-LA-RIVIERE
 

Informations complémentaires : mairie.flerelariviere@wanadoo.fr
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales