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MAIRIE DE METZ
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Offre n°484340 
Adjoint au responsable de site Verlaine-Bellecroix et reponsable du pôle publics empêchés (H/F)
Date de publication :  19/03/2019
Date limite de candidature :  15/04/2019
Date prévue du recrutement :    dès que possible
Motif du CDD : 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit public
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois ASSISTANT DE CONSERVATION
ASSISTANT DE CONSERVATION PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
ASSISTANT DE CONSERVATION PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
BIBLIOTHECAIRE
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions L'adjoint.e au responsable de site et responsable du pôle publics empêchés a pour mission d'assister la responsable dans la gestion et l'organisation du site et dans la coordination de la politique de développement des ressources documentaires en lien avec les responsables réseau. Il/elle pilote les actions à destination des publics empêchés du site sous la responsabilité du responsable de site. Il.elle contribue également à la réflexion sur la stratégie de développement des services pour les publics empêchés en lien avec la responsable publics pour le réseau.

Activités principales :
Dans le cadre des missions d’adjoint.e au responsable de site :

- Assister la responsable dans la gestion et l’organisation du service

- Gérer le planning des absences et des formations de l’équipe

- Préparer et animer les réunions de site en coordination avec la responsable

- Coordonner la politique documentaire et numérique du réseau en lien avec les responsables de développement de ressources réseau et le traitement technique et intellectuel des ressources en lien avec le responsable de pôle

- Assurer l’intérim de la responsable en cas d’absence

Au titre du site dans le cadre des missions de responsable du pôle publics empéchés :

- Mettre en œuvre les services à destination du public cible pour la Médiathèque Verlaine et la bibliothèque de Bellecroix et contribuer activement au développement de l'offre pour le réseau

- Veiller à la qualité des services aux publics

- Encadrer, animer et coordonner une équipe

- Évaluer les besoins en formations et développement de compétences des agents du pôle

- Conforter les partenariats et mettre en œuvre de nouvelles coopérations dans ce domaine

- Participer au développement et à la médiation des ressources documentaires et numériques dans le cadre de la politique documentaire du réseau

- Organiser et participer à la mise en valeur des collections et des services : organiser l’espace, effectuer des sélections thématiques régulières et mettre en œuvre des démarches participatives

- Évaluer l'activité du pôle

- Proposer, coordonner, ou animer des projets culturels dans le cadre de la politique d'animation du service et du site pour les publics empêchés, en lien avec le responsable de l'action culturelle du réseau et rechercher des partenariats

- Évaluer les actions culturelles, services et partenariats développés et contribuer à l'identification des besoins du public de proximité du pôle en matière d'actions culturelles pour les publics empêchés

- Accueillir, orienter et conseiller les publics en fonction de leurs besoins (aide à la recherche documentaire, conseils de lecture, formation des publics à l’usage du logiciel de consultation des Bibliothèques Médiathèques de Metz, d’Internet, des accès multimédia)

- Participer aux missions d'inscriptions et réinscriptions, de prêts/retours et de gestion des réservations ou de rangement/reclassement des collections.

Au titre du réseau :

- Piloter ou participer à des projets transversaux et groupes de travail thématiques, en adéquation avec le projet de service

- Contribuer à la gestion des contenus du portail et de la Bibliothèque Numérique de Référence

- Contribuer au développement d’actions de médiation numérique, favoriser l’acquisition de compétences de l’équipe dans ce domaine

Conditions de travail :
- Temps complet du mardi au samedi

- Déplacements ponctuels dans les Bibliothèques-Médiathèques du réseau
Profil recherché - Diplôme de niveau II ou III dans le domaine des métiers du livre et/ou culturel avec une expérience sur un poste similaire

- Capacités d’organisation et d’encadrement

- Capacités à travailler en équipe et à effectuer du reporting

- Capacité à mener des projets en transversalité

- Aptitude à l’accompagnement au changement

- Qualités relationnelles et goût du rapport aux publics

- Connaissances de la production éditoriale, tous supports et des techniques bibliothéconomiques.

- Aisance avec les services multimédias et les réseaux sociaux dans les médiathèques

- Connaissances des ressources numériques, capacité à animer des activités de médiation dans ce domaine.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation METZ
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

Les horaires sont-ils fixes ?  Oui
POSITIONNEMENT DU POSTE   
Rattachement hiérarchique :  
Fonctions d'encadrement :   0 agent
Catégorie des agents encadrés :  
 Famille(s) des agents encadrés :  
Relations (interlocuteurs internes) :
 
 
Relations (interlocuteurs externes) :
 
 
Réunions auxquelles
participe l'agent :
  
 
Commissions auxquelles
participe l'agent :
 
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

https://metzmetropole.gestmax.fr/villedemetz/1385/11/adjoint-au-responsable-de-site-verlaine-bellecroix-et-reponsable-du-pole-publics-empeches-h-f
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales