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CABOURG
 
Offre n°483866 
La ville de Cabourg recrute 4 agents de surveillance des voies publiques.
Agent de surveillance des voies publiques
Date de publication :  14/03/2019
Date limite de candidature :  21/04/2019
Date prévue du recrutement :  01/07/2019 
Durée de la mission :  2 mois
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
  Salaire indicatif : Traitement de base indiciaire
Nombre d'offre(s) :  4
Grades/Cadres d'emplois ADJOINT ADMINISTRATIF
MISSIONS  
Niveau du diplôme Bac ou équivalent
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions Missions

- surveillance générale du domaine public
- mission de prévention nécessaire au bon ordre, à la sûreté et à la salubrité publique
- assurer la sécurité lors des manifestations publiques
- assurer le respect des arrêtés municipaux
- renseignement et orientation de la population
Profil recherché
- rigueur et discrétion
- sens des relations humaines, aptitude à l'écoute et au dialogue et capacité de discernement
- expérience similaire souhaitée
- permis B obligatoire


- agréments en qualité d’assistant temporaire de police municipale et d’agent chargé de la surveillance de la voie publique
- horaires décalés avec disponibilité possible en soirée et en nuit
- travail de week-end et de jours fériés

CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation CABOURG
Service d'affectation police municipale
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

CABOURG
Mairie
Place Bruno Coquatrix
B.P 5
14390 CABOURG
 

Informations complémentaires : Adresser C.V. (référence ASVP)et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
B.P. 5
14390 CABOURG

ou par mail : recrutement@cabourg.fr
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales