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COMMUNE DE SAINT-VAAST-LA-HOUGUE
La date limite de candidature sur cette offre a expiré,
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Offre n°475924 
Cité littorale du nord est Cotentin – 1819 habitants
Gestionnaire comptable et RH polyvalent (h/f)
Date de publication :  30/01/2019
Date limite de candidature :  24/02/2019
Date prévue du recrutement :    mi juin
Motif du CDD : 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit public
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois REDACTEUR
ADJOINT ADMINISTRATIF PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
ADJOINT ADMINISTRATIF PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions Sous la responsabilité du Maire et en coordination avec la DGS, le gestionnaire comptable et RH contribuera à la gestion financière et comptable de la commune et participera à la gestion des ressources humaines ainsi qu’à diverses taches administratives.

Sur la base d’un mi-temps, vous assurerez les missions suivantes :

COMPTABILITÉ :
- Exécution de la chaine comptable (bons de commande, engagements, factures, liquidation, mandatement…).
- Réalisation des grands documents budgétaires (CA, BP, DM) en liaison avec les élus et la DGS.
- Gestion de l’inventaire, mise à jour et suivi de l’actif.
- Suivi et contrôle de l’exécution des budgets.
- Gestion des relations avec le Trésor Public, traitement des rejets, envoi des flux.
- Suivi financier des marchés publics, des contrats et conventions.
- Gestion de la dette et de la trésorerie.

RESSOURCES HUMAINES : En binôme
- Gestion des emplois et des effectifs.
- Contrôle de la gestion administrative et statutaire.
- Gestion des carrières et de la paie des agents communaux et des indemnités des élus.

TACHES DIVERSES : en binôme
- Urbanisme (formations et apprentissage prévus).
Profil recherché - Connaissance de l’environnement territorial.
- Formation en comptabilité.
- Connaissance des règles budgétaires et comptables de la comptabilité publique.
- Expérience sur un poste similaire souhaitée.
- La connaissance du logiciel E-MAGNUS serait un plus.
- Maîtrise des outils bureautiques communs (Pack Office).
- Sens de l’initiative.
- Sens de l’organisation, méthodologie, rigueur, autonomie, discrétion.
- Qualités relationnelles.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation SAINT-VAAST-LA-HOUGUE
Temps de travail

Tps Non Complet  : 17 h  30 mn

Les horaires sont-ils fixes ?  Oui
POSITIONNEMENT DU POSTE   
Rattachement hiérarchique :   DGS ou DGSA
Fonctions d'encadrement :   0 agent
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Monsieur le Maire
COMMUNE DE SAINT-VAAST-LA-HOUGUE
9 rue du Choisy
BP 6
50550 SAINT-VAAST-LA-HOUGUE
 

Informations complémentaires : Vous pouvez contacter Mme Estelle HAMEL DGS au 02.33.88.62.30 ou à saintvaast.dgs@orange.fr.
Ce poste est susceptible d’être occupé par un agent contractuel en application de l’article 3-2 de la Loi 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales