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CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE
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Offre n°471309 
Facilitateur des clauses sociales (h/f)
Date de publication :  02/01/2019
Date limite de candidature :  18/01/2019
Date prévue du recrutement :    dès que possible.
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois REDACTEUR PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions Sous la responsabilité du responsable du pôle insertion vers l’emploi, le/la facilitateur(trice) des clauses sociales assure le suivi des clauses sociales dans la commande publique pour le centre et le sud du Département. Au sein de la collectivité, vous intervenez en appui du service de la commande publique pour développer le recours aux clauses d’insertion dans les marchés du conseil départemental pour les zones centre et sud Manche. Vous veillerez également à renforcer l’offre de service à destination des E.P.C.I. (Établissements Publics de Coopération Intercommunale).

Dans ce cadre, vous assurez :

¤ Mission 1 : Assurer une mission de conseil aux donneurs d’ordre.
Activité 1 : Transmettre les informations aux donneurs d’ordre.
Activité 2 : Identifier les marchés et réaliser le calibrage des heures d’insertion.
Activité 3 : Contribuer à la rédaction des appels d’offres pour l’introduction des clauses sociales.
Activité 4 : Évaluer l’impact du dispositif des clauses sociales dans la construction des parcours d’insertion des personnes positionnées auprès des entreprises attributaires des marchés.

¤ Mission 2 : Assurer une mission de communication et accompagnement auprès des entreprises et du public.
Activité 1 : Aider les entreprises à définir l’offre d’emploi clauses sociale et adapter les modalités de mise en œuvre des actions d’insertion.
Activité 2 : Repérer et mobiliser les publics en lien avec le service public de l’emploi, les structures de l’insertion par l’activité économique et les référents insertion et emploi.
Activité 3 : Assurer le suivi permanent de l’exécution des engagements des entreprises.

¤ Mission 3 : Assurer l’animation du partenariat territorial autour de la mise en œuvre des clauses sociales.
Activité 1 : Mobiliser l’offre d’insertion existante sur le territoire et sa mise en œuvre (structures de l’insertion par l’activité économique, le service public de l’emploi local…).
Profil recherché ¤ Compétences :
* Professionnelles :
• capacités rédactionnelles, de rigueur, de méthode et d’organisation ;
• compétences ou appétence juridique ;
• connaissance de la législation relative au R.S.A. (Revenu de Solidarité Active) ;
• qualités relationnelles et capacités d’expression en public ;
• maîtrise de l’outil bureautique et informatique requis sur le poste (Outlook, Word, Excel, Powerpoint, Internet explorer) ;
• sens de l’anticipation et de l’initiative ;
• aptitude à l’ingénierie de projet et à l’animation partenariale ;
• autonomie dans le travail ;
• capacité à s’adapter ;
• esprit de synthèse et d’analyse ;
• capacité à négocier (souplesse, diplomatie) ;
• capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois ;
• capacité à centraliser et à transmettre l’information ;
• qualités relationnelles et de travail en équipe (dynamisme) ;
• aptitude à faire de la veille juridique, économique et sociale ;
• connaissance de l’environnement sur le volet économique, emploi.

* Personnelles :
• curiosité, ouverture d’esprit ;
• sens des relations humaines ;
• sens de l’organisation.

¤ Profil :
• Formation supérieure dans le domaine des sciences économiques, des sciences humaines, du droit, de la gestion des entreprises ou du développement local et de l’économie solidaire.
• Maitrise des outils bureautiques, la connaissance du logiciel ABC Clauses serait un plus.
• Connaissance des collectivités territoriales.
• Permis B exigé.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation SAINT-LO
Service d'affectation Pôle insertion vers l’emploi
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

Les horaires sont-ils fixes ?  Oui
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Monsieur le Président
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA MANCHE

¤ par voie postale :
Maison du département
Direction des Ressources Humaines
50050 SAINT-LO CEDEX

ou par mail : recrutement@manche.fr

Informations complémentaires : sur le poste : Perrine Courbaron, directrice de l’insertion, tél. : 02.33.77.78.60. Personne à contacter pour les renseignements administratifs : Valérie Hoarau, assistante recrutement, tél. : 02 33 05 95 42. Ce poste est susceptible d’être occupé par un agent contractuel en application de l’article 3-2 de la Loi 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales