* Accueil * Acceder à mon profil * Qui sommes nous?
Criteres de recherche  * Utilisateur anonyme
Département
Champs d'intervention
Domaine
Métier
Filière
Cadre d'emplois
Grade
Temps de travail

Précisez  :  h  mn
Niveau de diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme

Partenaire
Espace Personnel

Adresse de messagerie
Mot de passe
 


Mot de passe oublié
CREEZ VOTRE ESPACE PERSONNEL


Si vous ne possédez pas encore vos codes d'identification,veuillez créez votre espace pour déposer votre CV ici ...

Cette démarche n'est à faire qu'une seule fois

CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DE LA MANCHE - SERVICE MISSIONS TEMPORAIRES
La date limite de candidature sur cette offre a expiré,
Merci de ne plus envoyer de candidature
 
 
Offre n°462217 
Établissement public administratif, partenaire de 574 collectivités territoriales et établissements publics affiliés du département de la Manche.
L'une des missions de notre Centre de Gestion est de mettre à disposition du personnel auprès des collectivités et établissements qui le demandent afin d'assurer le remplacement d'agents momentanément indisponibles ou de faire face à un surcroit d'activité.
Assistant de gestion ressources humaines (h/f)
Date de publication :  30/10/2018
Date limite de candidature :  12/11/2018
Date prévue du recrutement :    dès que possible.
Durée de la mission :  Contrat de 4 mois.
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
  Salaire indicatif : 1522.95 € brut
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois ADJOINT ADMINISTRATIF
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions Le service missions temporaires du Centre de Gestion recrute un(e) assistant(e) de gestion ressources humaines.

Vos missions seront les suivantes :
• assurer la gestion administrative des agents non titulaires employés par le service missions temporaires de la recherche de candidats à l’établissement des documents de fin de mission ;
• rechercher des candidats potentiels pouvant répondre aux demandes des collectivités ;
• proposer des candidatures aux collectivités et suivre les demandes de remplacements ;
• contacter par téléphone les Elus Locaux, les agents et les collaborateurs du Centre ;
• demander et gérer les pièces pour la constitution du dossier administratif des agents ;
• établir :
- des contrats et des conventions,
- des déclarations uniques d’embauche auprès de l’Urssaf,
- et suivre les feuilles de congés annuels,
- les attestations de fin contrat (Pôle emploi et certificats de travail).
• participer :
- à la stratégie de communication (salon, forum emploi…),
- aux opérations concours,
- à l’accueil physique et téléphonique du Centre.
Profil recherché • capacités relationnelles et rédactionnelles,
• sens de l’écoute,
• analyse et synthèse,
• adaptation,
• sens de l’organisation,
• réactivité et disponibilité,
• discrétion et confidentialité,
• capacité à rendre compte de son activité,
• aptitude au travail en équipe,
• sens du service public,
• autonomie et rigueur.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation SAINT-LO
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

POSITIONNEMENT DU POSTE   
Rattachement hiérarchique :   Chef de service
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Monsieur le Président
CENTRE DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DE LA MANCHE - SERVICE MISSIONS TEMPORAIRES
139 rue Guillaume Fouace
CS 12309
50009 SAINT LO CEDEX

Informations complémentaires : contacter le service missions temporaires, tél. : 02 33 77 89 00. Parallèlement à cette offre d'emploi, n'hésitez pas à déposer votre candidature sur notre site internet www.cdg50.fr pour effectuer des missions d'intérim.
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales