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MAIRIE DE JEUMONT
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Offre n°429564 
Commune conviviale de 10 000 habitants, nichée au coeur de la Sambre (avesnois) frontalière avec la Belgique (Erquelines) et voisine de la ville de Maubeuge. La ville de Jeumont habite un peu moins de 200 agents répartis dans 4 grandes directions
GRAPHISTE / WEBMASTER
Date de publication :  23/05/2018
Date limite de candidature :  08/06/2018
Date prévue du recrutement :  01/07/2018 
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit Public
  Salaire indicatif : STATUTAIRE
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois TECHNICIEN
MISSIONS  
Niveau du diplôme Bac ou équivalent
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions L'agent aura pour principale mission de mener à bien l'ensemble des projets de création graphique et de mise en page des documents de communication print et web de la ville de Jeumont.
Il devra également piloter et animer le site internet, les réseaux sociaux et les supports numériques municipaux.

Placé sous l'autorité de la directrice du service communication-événementiel, il est chargé de :

Graphiste
- Conception graphique des documents de communication print et web (recherche iconographique, création de maquettes, graphiques et tableaux, visuels, animations, logotypes, affiches, encarts publicitaires, livres, plaquettes institutionnelles, journaux, panneaux, flyers et tout support de communication spécifique au format web, newsletter, bandeaux,...),
- Maquettage du journal municipal,
- Retouches d'images,
- Suivi technique : préparation des fichiers d'impression, contrôle du respect des délais, suivi des réalisations sous-traitées, suivi de la fabrication jusqu'au BAT impression,
- Veille technologique et artistique (entretien des connaissances en matière de matériels, logiciels et tendances en matière de créations graphiques print et web).

Webmaster
- Piloter et animer le site web de la ville : participer à la définition des orientations stratégiques pour le web et les supports numériques municipaux,
- Rédiger des articles en ligne,
- Mettre à jour les données en ligne (informations, formulaires...) en lien avec les services municipaux,
- Participer à la gestion et au développement des réseaux sociaux,
- Participer à la réflexion sur tous les outils numériques qui pourront être imaginés pour amplifier la communication de la ville,
- Modérer les réseaux sociaux (surveiller les commentaires, lire les messages).

Activités occasionnelles
- Couvrir des manifestations en reportage photos et vidéos en journée, soirée ou le week-end,
- Gestion de photothèque,
- Montage vidéo.
Profil recherché - Diplômé d'une école de graphisme ou formation qualifiante dans le domaine des arts graphiques,
- Expérience sur un poste similaire de 5 ans; le candidat devra fournir un book reflétant son niveau et ses capacités,
- Expérience confirmée en collectivité territoriale serait un plus,
- Créativité et grandes qualités artistiques,
- Réelles qualités rédactionnelles et savoir écrire pour le web,
- Bonne culture générale et parfaite connaissance de la chaîne graphique (travail des couleurs, calibrage, travail avec les imprimeurs) et de la chaîne graphique et multimédia (web, audio, vidéo...),
- Maîtrise obligatoire des règles de la typographie française et des règles de mise en page,
- Maîtrise des logiciels de création graphique et vidéo : Photoshop, Indesign, Illustrator, Sony Vegas pro, Premiere Pro, suite Adobe, PowerPoint, logiciels adaptés au web,
- Connaisance des CMS en Open Source (Wordpress et logiciels libres),
- Maîtrise des outils de l'internet aussi bien techniques que graphiques,
- Connaissance en référencement,
- Forte culture web,
- Expérience en community management,
- Notions de prises de vues : photos et vidéo,
- Connaissance en droit à l'image et propriété intellectuelle,
- Sens de l'initiative et du travail en équipe,
- Disponibilité et réactivité,
- Rapidité d’exécution,
- Rigueur et autonomie,
- Savoir travailler sur plusieurs projets simultanément en les priorisant,
- Discrétion professionnelle.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation JEUMONT
Service d'affectation Direction du service communication-événementiel
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE 
  Régime indemnitaire + prime annuelle (juin/novembre) + oeuvres sociales du personnel (PLURALYS ainsi qu'Amicale des Personnels)
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

MAIRIE DE JEUMONT
rue de Lessines
59460 JEUMONT
 

Informations complémentaires : Par e-mail uniquement à :
Monsieur Benjamin SAINT-HUILE
Mairie de Jeumont

Représenté par :
Monsieur Simon LEBRUN
Directeur des Ressources Internes Ville de Jeumont

à l'adresse suivante : simon.lebrun@mairie-jeumont.fr
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales