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VILLE DE CHERBOURG EN COTENTIN
 
Offre n°417157 
Commune nouvelle officiellement née le 1er janvier 2016, Cherbourg-en-Cotentin regroupe la Communauté urbaine de Cherbourg et ses 5 communes historiques (Cherbourg-Octeville, Tourlaville, Equeurdreville-Hainneville, La Glacerie, Querqueville).
Forte de 83 790 habitants, la commune nouvelle devient la 4ème plus grande ville de la Normandie réunifiée.
Chef de service prévention et conditions de travail (h/f)
Date de publication :  12/02/2018
Date limite de candidature :  23/02/2018
Date prévue du recrutement :    dès que possible.
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit public
  Salaire indicatif : rémunération statutaire.
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois TECHNICIEN PRINCIPAL DE 1ERE CLASSE
TECHNICIEN PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
TECHNICIEN
MISSIONS  
Niveau du diplôme
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions ¤ AFFECTATION :
La Direction Santé Prévention Maintien dans l’Emploi et mieux être au Travail (D.S.P.M.E.T.) est une direction mutualisée entre la ville de Cherbourg-en-Cotentin (81000 ha), le Centre Communale d’Action sociale de Cherbourg-en-Cotentin et la Communauté d’Agglomération du Cotentin (132 communes, 185000 ha). Elle compte 20 agents répartis dans 2 services : le service médecine professionnelle, maintien dans l’emploi et mieux-être au travail, et le service prévention et conditions de travail.
Le service prévention et conditions de travail a pour mission de veiller au respect des normes de sécurité dans le fonctionnement des services municipaux. Il assure le rôle de conseil auprès du Comité Hygiène Sécurité & Conditions de Travail, il évalue les risques professionnels, coordonne le réseau des assistants de prévention, accompagne les directions dans la mise en œuvre de la démarche P.R.A.P. (Prévention des Risques liés à l’Activité Physique) et assure la formation des agents dans le domaine de la sécurité et de la prévention des risques professionnels.


¤ MISSIONS :
Vous êtes directement rattaché(e) au Directeur de la Direction Santé Sécurité et Maintien dans l’emploi. Vous avez à encadrer le service prévention et conditions de travail, composé de 11 agents, tout en étant acteur de la prévention des risques et de l’ergonomie.

* En tant que chef(fe) de service, vous :
- encadrez l’équipe et assistez le directeur ;
- pilotez le service ;
- coordonnez l'activité du service ;
- définissez les objectifs et les indicateurs du service.

* En tant qu'acteur(trice) de la prévention des risques et de l’ergonomie, vous :
- définissez et supervisez la politique de prévention de la collectivité et sa mise en œuvre ;
- êtes force de proposition et de conseil en matière de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de sécurité au travail ;
- préparez et participez aux Comités Hygiène Sécurité et Conditions de travail de la collectivité.
Profil recherché ¤ FORMATION :
Diplôme d’enseignement supérieur dans le domaine de la prévention des risques professionnels ou équivalent.

¤ COMPÉTENCES :
Vous :
- avez la connaissance réglementaire en H.S.E. & P.R.P. ;
- maitrisez les obligations légales et réglementaires (Code du Travail livre IV, le décret 85.603 modifié) ;
- connaissez la réforme de la législation sur la santé au travail ;
- connaissez les acteurs de la prévention ;
- maîtrisez les techniques d’entretien et d’écoute active ;
- disposez d’une aisance relationnelle et d’un goût pour le travail en équipe ;
- avez le sens de la communication ;
- savez rédiger des écrits professionnels et maîtrisez l’outil informatique ;
- savez définir des objectifs et un projet d’accompagnement ;
- êtes réactif(ve) et réagissez avec pertinence aux situations d’urgence ;
- faites preuve de capacité d’analyse et de synthèse ;
- êtes rigoureux(se) et organisé(e) ;
- disposez du sens de l’éthique ;
- faites preuve de réserve et de discrétion ;
- avez des connaissances en ergonomie.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation CHERBOURG-EN-COTENTIN
Service d'affectation 2018-001 DSPMET
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

POSITIONNEMENT DU POSTE   
Rattachement hiérarchique :   Directeur
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

Monsieur le Maire
VILLE DE CHERBOURG-EN-COTENTIN

¤ par voie postale :
10 Place Napoléon
BP 808
50108 CHERBOURG-EN-COTENTIN

ou par mail : recrutement@cherbourg.fr

Informations complémentaires : Sur le poste : JOEL LEBARBIER, Directeur de la Direction Santé Sécurité et Maintien dans l’emploi, tél. : 02.50.70.10.85. Date prévisionnelle des entretiens : entre le 12 et le 16 mars.
Ce poste est susceptible d’être occupé par un agent contractuel en application de l'article 3-2° de la Loi 84-53 du 26 janvier 1984 modifiée.
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales