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CTE COM. DU BASSIN DE PONT A MOUSSON
La date limite de candidature sur cette offre a expiré,
Merci de ne plus envoyer de candidature
 
 
Offre n°382967 
Etablissement Public de Coopération Intercommunale, la Communauté de Communes du Bassin de Pont-à-Mousson se situe entre Nancy et Metz et est composée de 31 communes pour plus de 40 000 habitants.
Auxiliaire de puériculture (H/F)
Date de publication :  30/06/2017
Date limite de candidature :  17/07/2017
Date prévue du recrutement :    Le plus rapidement possible
Type de recrutement :  fonctionnaire ou contractuel de droit public
Nombre d'offre(s) :  1
Grades/Cadres d'emplois AUXILIAIRE DE PUERICULTURE PRINCIPAL DE 2EME CLASSE
MISSIONS  
Niveau du diplôme BEP ou CAP
Domaine du diplôme
Spécialité du diplôme
Descriptif des missions L’auxiliaire organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure d’accueil non permanent pour des enfants de moins de 6 ans. Elle assurera des missions de continuité de direction en lien avec la directrice adjointe de chacune des structures.

Missions :

Procéder à l'accueil des enfants, parents, ou substitue des parents
Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants
Aider et assister l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités des enfants
Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène
Participer et s'inscrire dans l'élaboration du projet d'établissement
Veiller au respect des procédures et protocoles d'accueil des enfants accueillis
Assurer la continuité de direction en l’absence de l’équipe de direction
Profil recherché Techniques d'écoute active, de communication et d'observation
Techniques de régulation et de résolution de conflits
Principes de qualité de l'air intérieur et vigilance quant à la composition chimique des jouets, biberons, produits d'hygiène et d'entretien
Connaissance des maladies infantiles et signaux d'alerte (fièvre, poussées dentaires, érythème, etc.)
Règles et consignes de sécurité et d'hygiène
Utilisation et stockage des produits de soins
Projet éducatif et pédagogique de la structure
Dispositifs d'urgence
Connaissance des règles de secret

Diplôme d’État d'Auxiliaire de puériculture OBLIGATOIRE

CONDITIONS DE TRAVAIL
Lieu d'affectation BLENOD LES PAM
Service d'affectation MA Françoise Dolto
Temps de travail

Tps Complet  : 35 h  0 mn

Les horaires sont-ils fixes ?  Non
POSITIONNEMENT DU POSTE   
Rattachement hiérarchique :   Chef de service
AVANTAGE(S) LIE(S) AU POSTE 
  Rémunération statutaire + régime indemnitaire+ 13éme mois + Ticket restaurant + Prévoyance
CANDIDATURES 
Les candidatures sont à adresser  à :

CTE COM. DU BASSIN DE PONT A MOUSSON
Domaine de Charmilly
Chemin des clos
BP 285
54701 PONT A MOUSSON CEDEX
 

Informations complémentaires : Candidatures à transmettre à l'attention de Monsieur le Président, par courrier à l'adresse indiquée ou par courriel à : ressources.humaines@bassin-pont-a-mousson.fr
INFORMATION
Travailleurs handicapés Nous vous rappelons que conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le statut général des fonctionnaires, la Loi du 26 janvier 1984 portant statut général des fonctionnaires territoriaux et le décret régissant le cadre d'emplois correspondant. Nous vous rappelons toutefois, qu'à titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
Version : 1.2.0 Mentions Légales