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| Offre
n°76243 |
 CHEF DE PROJET - PLANIFICATION & PROSPECTIVE URBAINE |
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Second bassin d’emploi du Nord-Pas-de-Calais, le Valenciennois est engagé dans une dynamique historique de développement économique (pôle mondial de compétitivité dans les transports terrestres, pôle d’excellence dans la création numérique) et de reconquête urbaine.
La Communauté d’Agglomération Valenciennes Métropole (35 communes, 200 000 habitants) en est un acteur majeur.
Pour renforcer son équipe de collaborateurs au service de :
- ses missions de planification, de prospective et d’élaboration de projets d’aménagement et de développement structurants,
- la mise en œuvre de sa politique de développement durable,
- ses missions de prospective et de suivi des politiques d’habitat et de développement urbain et social,
La C.A.V.M. recrute :
- Chargé de Mission Développement Durable
- Chef de Projet - Planification & Prospective urbaine
- Responsable des observatoires
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| Date
limite de candidature :
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15/03/2010 |
| Date prévue du
recrutement :
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01/05/2010
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| Type de
Recrutement : |
fonctionnaire ou non titulaire de droit public
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| Nombres d'offres
:
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1 |
| grades/cadres
d'emploi |
INGENIEUR
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| MISSIONS |
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| Niveau du diplôme
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Bac + 5 et supérieur |
| Domaine du diplôme
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| Spécialité du diplôme |
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| Descriptif des missions
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Au sein de la Direction de la Prospective Territoriale, vous contribuez à l'élaboration et la mise en oeuvre de la politique de développement urbain et territorial durable de l'agglomération.
Sous la responsabilité du Directeur de la Prospective, vous intervenez dans l'élaboration et la mise en oeuvre de la politique de développement urbain et territorial durable de l'agglomération.
Vous devrez notamment :
? Assurer l'animation, la coordination et la réalisation d'études de planification et d'urbanisme ;
? Participer à des démarches prospectives d'aménagement à différentes échelles ;
? Assurer le conseil et l'assistance technique aux communes de la CAVM ;
? Contribuer notamment à l'élaboration du SCOT du Valenciennois ;
? Assurer le suivi de l'application de la charte du Parc Naturel Régional Scarpe-Escaut ;
? Participer aux études des projets urbains, économiques et environnementaux du territoire, en coordination avec la Direction Renouvellement Urbain ;
? Participer aux coopérations aux échelles régionale (SRADT, Projet Bassin Minier UNESCO, …) et métropolitaine ;
? Participer au développement des outils d'observation et de veille urbaine (PLU, foncier, ).
? Ces missions pourront évoluer en fonction d'éventuelles modifications de l'organisation de la Direction
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| Profil recherché |
- Formation supérieure (bac +5) en Urbanisme et Aménagement du territoire exigée.
- Expérience significative (10 ans minimum) dans ce type de poste exigée en Collectivité ou Agence d'Urbanisme.
Savoirs-Être :
> Méthode, Rigueur, Sens de l’initiative, Esprit de synthèse
> Autonomie dans l’organisation du travail
> Qualité d’expression écrite, graphique et orale
> Votre aisance relationnelle et votre capacité d’écoute et de concertation vous permettent de manager les projets de façon concertée et participative avec l’ensemble des acteurs.
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| CONDITIONS
DE TRAVAIL |
| Lieu d'affectation
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VALENCIENNES |
| Service d'affectation
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DIRECTION DE LA PROSPECTIVE TERRITORIALE - DIRECTION DE L'AMENAGEMENT DU TERRITOIRE |
| Tps de travail |
Tps Complet
: 35 h
0 mn
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| Spécificités du poste: |
Travail de bureau, déplacement fréquents sur le territoire. |
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| POSITIONNEMENT
DU POSTE |
| Rattachement
hierarchique :
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Chef de service |
| Fonctions
d'encadrement :
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0 agent |
Relations (interlocuteurs
internes) :
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Interne : Communication permanente avec le Directeur de la Prospective ; Échanges réguliers avec la Direction du Renouvellement Urbain ; Relations régulières avec les services opérationnels, … |
Relations
(interlocuteurs externes) :
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Externe : Contact direct avec les Communes, les autres Collectivités, les services déconcentrés de l'État, les acteurs ressources du territoire, …. |
Réunions auxquelles
participe l'agent :
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Participation à des réunions qui pourront se tenir en dehors du temps de travail et hors de la résidence administrative. |
Commissions auxquelles
participe l'agent : |
Horaires réguliers, avec amplitude variable en fonction des échéances de la collectivité, de l'agenda des élus, des imprévus, … |
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| AVANTAGE(S)
LIE(S) AU POSTE |
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Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (PDE , Mutuelle, CESU, Titres de restauration et Amicale, …). |
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| CANDIDATURES |
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Les candidatures sont à
adresser à :
C.A. VALENCIENNES METROPOLE
LA PRESIDENTE
2 Place de L'Hopital Général
B.P. 60227
59300 VALENCIENNES
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Informations complémentaires :
Renseignements au 03 27 096 230 (D.R.H.)
Profl complet du poste sur le site www.valenciennes-metropole.fr |